Februari - Vecka 7

Har idag skrivit min planering inför måndag-onsdag. Hade nyss mitt handledarmöte då vi diskuterade kring mitt första utförande. Som jag nämnde vid tidigare inlägg, att de bara tar in personal via ett bemanningsföretag och att det i princip inte var någon idé att söka jobb där... Varför fick man det svaret? Eftersom butikspersonalen sedan ändrade sig och uppmanade vid ett flertal tillfällen att Sukki borde lämna in ett CV. Det som ska bli intressant att se är om nästa expedit kommer säga likadant till nästa försöksperson. Kanske har personalen blivit tillsagda att säga så till en arbetssökande istället för ett nej, hon som jobbade hade kanske mycket att göra och kände sig stressad, därför gav hon det som svar.

Imorgon ska jag göra mitt andra utförande med Victoria som försöksperson. Hon ska bara vara naturlig och agera som sig själv. Min tredje försöksperson lär bli Annie som är en ganska tuff tjej och alltid säger vad hon tycker. Därför tror jag hon skulle passa bra som rollen med en lite bitchig attityd och utstickande utseende. Sukki är som sagt mörkhyad, så hon agerade väldigt bra i rollen som en muslimsk tonårstjej på grund av att det ger en större trovärdighet. Jag har bett alla försökspersoner att ha en spontan dialog. Jag vill inte att de ska prata utifrån ett "manus" utan faktiskt agera som sig själva på sätt och vis och gå in i rollen som arbetssökande. Där kommer deras personligheter in som påverkar resultatet! Annie kan som sagt tala för sig, så det skulle kunna leda till att oavsett hur många piercingar eller tatueringar hon har så skulle de ändå bli intresserade av att anställa henne. Victoria som ska vara sig själv och inte förklä sig på något vis, kan man tro ska ha väldigt bra förutsättningar. Typisk look i handelsbranschen ungefär. Dock så är Victoria blyg vilket kan ha en inverkan över resultatet. Därför är det viktigt att ha med detta i åtanke. Det var ju band annat därför expediten ändrade uppfattning över Sukki när hon märkte hur social och trevlig hon faktiskt är.

En annan grej som kanske behöver omplaneras är redovisningsformen. Det är i stort sett färdigplanerat, men det är inte säkert att försökspersonerna är villiga att spela upp ljudklippen av dom själva. Det borde gå att "förhandla", men vore bra att ha lite fler förslag till redovisningen om det inte skulle bli som jag tänkt mig.

/E

Min tidsplan har ändrats lite. Skulle egentligen varit klar med alla tre utföranden vid detta laget, så skärpning på mig! Dock har jag gjort utförande 1 för ca två veckor sedan med Sukki som skulle spela invandrare.

Hennes ursprung är från Sri Lanka, men eftersom hon bott i Sverige hela livet är det naturligtvis inga problem med språket. Med mobilkameran i fickan med röstklippet på, kom hon iklädd en sjal virad runt huvudet. Hon gick fram till en som jobbade i butiken och presenterade sig och hörde om en eventuell anställning. Hon fick då till svar att det var i princip ingen idé att söka jobb där eftersom de bara (jo sure)tar in personal via ett bemanningsföretag.... Social som Sukki är började hon ställa en del frågor och visade intresse. Butikspersonalen började då ändra sig en aning och upplevdes som en aning trevligare och berättade att folk brukar lämna in CV ändå. Jag som höll mig i bakgrunden kunde höra ungefär tre gånger att hon uppmanade Sukki att lämna in ett CV i kundtjänst, så läggs det i ett fack för att sedan genomgås. Hon nämnde även att de vill ha personal som är sociala och trevliga och menade på att Sukki verkade vara det.

Detta bemötande var egentligen inte så chockerande till en början, men visade sedan en positiv nyhet: Att oavsett ursprung, utseende etc så spelar ens sociala kompetens en stor roll, vilket Sukki visade på. Däremot när vi diskuterade det efteråt tror vi att det också beror mycket på att Sukki pratar flytande svenska. Butikspersonalen trodde nog vid första skedet att hon skulle ha språkproblem osv, men när de väl började inleda en konversation förstod hon vilka bra egenskaper Sukki hade.

Inspelningen på mobilen blev lyckad, så väntar på att få den skickad så blir det ett handledarmöte härnäst för att utvärdera och diskutera mer kring detta. Utförande 2 och 3 lär förhoppningsvis bli av denna vecka!

/E

Haft möte med min handledare nu. Vi diskuterade kring min projektplan, tidsplan och idéer.I nuläget är det hyfsat lugnt eftersom nu är det mest att skriva i loggboken och planera mitt genomförande. Det är först efter jul som det drar ihop sig med allt. Genomföra det, utvärdera, sammanställa och färdigställa det. Plus skriva rapporten, vilket jag tror kommer bli en stor del av mitt arbete eftersom jag kan visa många kriterier där.

En ny idé av Katharina gällande utförandet är att jag har med mig en medhjälpare som är med och observerar. Tror det blir bra därför att man tolkar situationer på olika sätt och då får ett bredare perspektiv på det hela.

Det var allt för idag.

/E

Sista halvtimmen!

Har pratat med Åsa så nu vet vi alla vilket håll jag ska åt ;) Har även kollat igenom kursplanen för Svenska C och det känns som att de flesta kriterier går att visa.

Har i stort sett bara planerat en massa idag. Börjat kika igenom bra hemsidor där jag kan få information om diskriminering vid arbetssökande som jag kan använda mig av i den skriftliga rapporten. Tror också det verkar lovande med tre försökspersoner till min lilla undersökning! Men det berättas det om vid ett senare tillfälle ^^

/E

Det är vecka 47 nu. Enligt min gamla planering skulle genomförandet vart denna vecka, haha. Skäms på mig!

Har som sagt reviderat projektplanen så genomförandet kommer nog istället ske i tre olika moment. Har lagt dom efter jul så man slipper all julhysteri i affärerna. Ska använda mig av samma affär tänkte jag, men då blir felkällan att man antagligen inte stöter på samma expedit. Om man nu inte väljer att fråga efter butikschefen direkt. Undersökningen ska helst utföras av tre utomstående personer är tanken så jag har möjlighet att observera. Hade en snabb dialog med min handledare igår och allt känns faktiskt lovande. Tidsplanen ser ut att fungera och nästa vecka är tanken att vi ska ha ett mer genomgående möte så vi kan fortsätta diskutera kring mitt projekt. Ska även prata om betygskriterier och integrera de kommande kurserna som jag läser till våren :)

Loggboken rullar ju också på!

Idag har jag kikat igenom projektplanen igen, formulerat min frågeställning, kikat på kursplaner och i eftermiddag ska jag prata med min medbedömare. Ska berätta om mitt projektarbete för henne (Åsa) och diskutera lite kring hur jag kan integrera kursen Svenska C i mitt projekt. Tänkte även fundera ut en lösning på tre utomstående personer som ska agera arbetssökande! /Mli

Dags att sätta igång på allvar nu!Har fått våra handledare nu. Blev som jag trodde, nämligen Katharina :) Ska ju trots allt jobba främst med målen inom Psykologi B och Svenska C.Igår fick jag lite nya inspirerande idéer angående min fältundersökning. Istället för att se hur folk ingriper och reagerar när någon är i behov av hjälp har jag kanske eventuellt bestämt mig till att ändra situationen helt. Har bestämt mig för tre olika "människotyper" - En invandrare (burka?), en mindre hygienisk person (ovårdad till utseendet) och tillsist en äldre kvinna (50-60 år). Den utsatta situationen ska istället vara att de ska söka jobb i en butik/affär. Hur blir de bemötta?? De är alla människor som har bland de sämsta förutsättningarna att få en anställning. Tänkte testa försöket på två helt olika affärer; Exempelvis en klädbutik och sen en vanlig skoaffär. Det handlar inte om att de ska få jobbet, utan hur de blir bemötta. Blir de tillsagda att lämna in ett CV och får kontaktuppgifter till arbetsgivaren eller får de svaret att de inte behöver mer personal...Nästa steg blir att förbereda diskussionsfrågor till att använda mig av inför ett besök med en beteendevetare eller liknande. Min slutprodukt lär bli samma idé som tidigare, nämligen en film från själva händelsen. Under redovisningen kan man visa upp filmklipp, alltså små sekvenser i taget där man kan föra en dialog med personerna och låta dom gissa vad som händer. Jag är på gång!/Mli

Äntligen, nu känns det som att alla beslut som ska ha gjorts är fattade! Pratade med min psykologilärare igår som gav mig feedback på mitt eventuella projektarbete. Istället för att göra en fältundersökning på sju fall borde jag avgränsa mig och kanske bara ha med två st och jämföra dom med varandra. Måste även tänka på att få med mig programmålen. Läser ju ändå Naturvetenskapliga programmet. Reviderat projektplanen lite till och det jag tänkte spåna vidare på är varför vi värderar människor på det sättet och har just det beteendet gentemot vissa. Naturligtvis har det med uppfostran, kultur, egna erfarenheter, omgivningen etc att göra. Men det finns ju också en slags biologisk påverkan. Så då tänkte jag försöka få fram fakta kring detta och reflektera utifrån ett naturvetenskapligt perspektiv också. Så nu känns det faktiskt riktigt bra :) Ser fram emot att fortsätta med projektarbetet!/Mli

Nu drar projektarbetet igång på riktigt! Vi förväntas snart ha en idé och nu ska vi skriva en projektplan (igen?) och föra nya anteckningar i Loggboken. Skönt att jag iaf kommit igång med loggisen! I våras kom jag på en ny idé och det har känts som att jag vill köra på det. Men nu är jag tveksam igen. Räcker tiden, vad vill jag komma fram till egentligen... Det känns för komplext på något sätt. Hur ska jag få fram relevant fakta är frågan. Känns som projektarbete handlar om allt ifrån små saker som att skriva en barnbok till att rädda världen -.- Vart hamnar min idé? Känner att jag skulle behöva en handledare nu. Som tur är får vi nog en tilldelad på måndag. Men tänk om jag ändrar spår helt - måste man inte byta handledare då också?? I nuläget är jag inte motiverad alls tyvärr. Vill läsa mina programkurser som krävs och inte slösa tid på detta känns det som. Men när man väl kommer igång blir det säkert bra. projektarbete ska ju va roligt har jag hört. Kopierar in mina idéer som jag funderat på tidigare:* Undersöka hälsa och förekommande sjukdomar hos olika folkgrupper runtom i världen. Faktorer som Miljö/mat/livsstil/kultur osv.* Tvillingprojekt * Resa till Sydafrika - volontärjobba* Undersöka den psykiska hälsan hos olika människor pga olyckor, traumatiska händelser eller födsliga problem som de utstått* Typiskt svenskt* Jobba på barnhem i Spanien/Sydamerika //Emelie