Sista genomförandet

Jag har fått mig en liten snilleblixt. Det sistnämnda utförandet som skulle göras - har i princip redan gjorts! Cecilia var och sökte jobb i butik (i och för sig på "riktigt") och jag var med och såg hela förloppet. Hon passar utmärkt till den testpersonen som skulle genomgå det sista utförandet! Då kan jag ju lika väl använda mig av den situationen.   

Cecilia gick direkt till kundtjänst i butiken och presenterade sig och sa att hon hade en jobbansökan med sig. Expediten såg glad och väldigt trevlig ut. Hon tog vänligt emot hennes CV utan bekymmer. Observera att det inte nämns något om att de rekryterar personal från ett bemanningsföretag! Man lägger genast märke till att denna expediten hade ett trevligare bemötande jämfört med tidigare försök. Dock kan det bero på att Cecilia gick direkt till kundtjänst och jag antar att personalen föredrar att man faktiskt gör det istället för att man ska prata med personalen i butiken. Expeditens beteende kan också bero på att det var en vanlig vardag mitt på dagen, då man kanske inte är lika trött som i slutet på en arbetsdag sent i veckan. Det var också väldigt lugnt i butiken. Cecilia var just då enda kunden som befann sig i kundtjänst vilket gjorde att expediten kanske inte hade det så stressigt då och kunde i lugn och ro ta sig an Cecilias jobbansökan och konversera med henne.

Genomförandet igår:

Under fredagseftermiddagen igår blev äntligen Utförande 2 gjort. Min kära syster Sara ställde upp på det. Hon skulle ta rollen som tjejen med utstickande utstyrsel.

Hon pratade med en kvinna som var i 40-årsåldern ungefär. Konversationen lydde som så att hon gick fram, presenterade sig och berättade att hon hade intresse att söka jobb där. Följdfrågan blev då hur hon skulle gå tillväga. Expediten gav ganska kortfattat, men vänligt svar att det bara var att lämna in ett CV i kundtjänst. Hon beskrev även vart det låg och sa att det återigen var det enda som behövdes göra.

Lite till min besvikelse blev det en ganska kort dialog, men det finns ändå mycket som är anmärkningsvärt.

* Expediten hon pratade med verkade väldigt upptagen med det hon gjorde och kollade inte ens upp på Sara när hon sa hej. Inte så jättetrevligt kundbemötande. Nästan likgiltigt eftersom hon inte släppte det hon höll på med, men det kan i och för sig bero på att hon kanske var trött pga att det var fredag eftermiddag.

* Dock när det inleddes en dialog fick Sara en hyfsad, trevlig uppfattning av henne och expediten lät också väldigt trevlig på rösten. Man fick intrycket av att Saras rejäla sminkning och huvudbonad som var utstickande, inte skulle vara något hinder för att bli anställd där.

* Expediten nämnde i detta fall inget om att de bara tog in personal från ett bemanningsföretag.

* Expediten visade som sagt inte så vidare mycket intresse och gav korta svar. Dock framfördes det på ett vänligt sätt.

* Utstyrseln var utstickande - men inte på ett extremt sätt. När jag och min syster spekulerade kring det trodde vi båda att oavsett hur snygg, välklädd eller ovårdad osv den arbetssökande skulle sett ut, så hade expediten gett samma bemötande till alla! Hon verkade som sagt inte bry sig så mycket utan ville nog hellre bli av med en kund och fortsätta jobba ifred.

Nu är det planering inför Utförande 3 som gäller. Tiden går fort och snart ska allt vara klart för då är det dags för Redovisningsvecka!   

E

Tisdag 15 mars

Halloj! Jobbade med PA förra veckan i skolan. Gjorde klart och lämnade in min marknadsföring. Kan ju va kul att meddela ^^

Efter mötet med handledaren fick jag ganska mycket inspiration och körde lite efter Katarinas idéer som föll mig väldigt i smaken!

Min affisch ser ut som följande:

VEM FÅR JOBBET ?

Bild 1 Bild 2 Bild 3

Bild 1: En kvinna med ganska utstickande utstyrsel

Bild 2: En kvinna med ganska neutralt utseende

Bild 3: En kvinna med hijab

Jag tror att man på så sätt kan få en ganska klar bild över vad mitt projekt handlar om och vad mitt syfte är   

Min 3-rading lyder såhär:

En arbetsplats - tre jobbsökande. Se hur reaktioner och bemötandet är gentemot arbetssökande idag. Hur man blir behandlad utifrån utseende, egenskaper och fördomar i dagens samhälle.

/E